Tentang Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP )
Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP ) Merupakan rencana strategis perusahaan yang bersifat menyeluruh ,
memberikan rumusan analisa teknis, akurat dan tepat bagaimana perusahaan
akan di arahkan dan bagaimana semua sumberdaya yang di miliki dapat
dialokasikan untuk mencapai tujuan selama jangka waktu tertentu dan di
sesuaikan dengan kondisi faktor politik maupun ekonomi secara global.
Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP ) bertujuan untuk mengevaluasi dan menentukan kebijakan pokok strategis
perusahaan kedepan, Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP ) di susun
berdasarkan hasil evaluasi dari Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan ( RJPP ) di periode sebelumnya serta penyesuaian visi dan misi
perusaahaan, hal ini dimaksudkan agar RJPP yang di
susunakuratdanakuntabel.
RencanaJangkaPanjang Perusahaan ( RJPP ) juga di susun berdasarkan kondisi sosial, ekonomi, politik ,tingkat
inflasi serta proyeksi pertumbuhan ekonomi negara. Selain itu faktor
kebutuhan sumber daya manusia (sdm) dan teknologi informasi akan
mempengaruhi proyeksi pengembangan karyawan dan modernisasi perusahaan
secara keseluruhan.
Pokok pokok pembahasan untuk RJPP :
- Visi Misi Perusahaan
- Evaluasi kondisi perusahaan
- Evaluasi kebijakan perusahaan
- Analisa SWOT
- Analisis Aspek bisnis
- Sasaran dan strategi
- Analisis Resiko
- Target – Target JangkaPendek, Menengah&Panjang
Aryasentra Consulting yang sangat berpengalaman dalam penyusunan RJPP dan telah banyak dipercaya oleh banyak organisasi dalam menyusun RJPP siap membantu
perusahaan Bapak / Ibu untuk menyusun Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP ) yang akurat dan akuntable, sehingga perusahaan bisa menentukan
kebijakan pokok strategis yang tepat dalam pengembangan perusahaan, di
dukung oleh konsultan ahli dalam manajemen stratejik yang berpengalaman
dan profesional, kami siap memberikan solusi terbaik untuk membantu
Rencana Jangka Panjang Perusahaan ( RJPP ).
Informasi dan Konsultasi silahkan hub. 021 - 2930 5166, Hp/WA. : 0812 9311 1959
Tidak ada komentar:
Posting Komentar